单位受贿罪是什么？上海知名刑事律师为您详细介绍

　　单位受贿罪如何认定？立案标准是什么？又该如何处罚呢？对于相关法律法规你了解多少呢？快来和上海知名刑事律师一起看看吧。

　　一、单位受贿罪的法律定义

　　单位受贿罪，是指国家机关、国有公司、企业、事业单位和人民团体索取、非法收受他人财产，为他人谋取利益的严重行为。

　　二、司法实践中受贿罪的认定

　　在认定受贿罪时，应正确区分受贿罪与受贿罪的界限。 受贿罪由直接负责的主管人员和其他直接责任人员共同实施，容易与受贿罪混淆。

　　两者之间有两个主要区别：

　　1.单位受贿罪是在单位意志自由支配下，以单位名义有效实施的；受贿罪则是一个国家管理工作相关人员在自己发展个人学习意志支配下，为谋取私利而进行的。

　　2.单位在受贿罪中收受的他人财物应当属于单位整体所有，即直接责任人的行为给单位带来了非法利益；受贿罪是指收受的财物被受贿人非法占有。

　　司法社会实践中，单位的意志是由主要工作领导能力决定企业形成的，只要该领导者可以决定后实施的受贿犯罪行为方式是以一个单位名义数据进行的，并且通过非法经济利益也归单位，就应认定为单位受贿罪。如果是单位组织成员（主要是公司领导）假借单位名义索取、收受他人财物，但把财物占为己有的，则应按个人受贿罪处理。

　　三、单位受贿罪的立案标准

　　1.根据1999年9月16日最高人民检察院颁布的《人民检察院直接受理立案调查立案标准（试行）规定》，涉嫌下列情形之一的，应当立案：

　　单位受贿金额在十万元以上的；

　　2.单位进行受贿数额不满10万元，但具有研究下列规定情形之一的：

　　（一）故意制造困难，敲诈有关单位或者个人，造成不良影响的；

　　（二）强取财物；

　　（三）给国家或者社会利益造成重大损失的。

　　这些问题行为是通过企业单位可以直接负责的主管部门人员和其他国家直接经济责任管理人员实施的，但是对于他们是在单位的意志支配下，以单位名义，为单位利益而实施的，因此，这种社会行为实质上是单位受贿行为。

　　四、单位受贿罪的处罚

　　我国刑法第三百八十七条规定，情节严重的，国家机关、国有公司、企业、事业单位和人民团体收受他人贿赂罪，处罚金； 主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。前款所列单位以各种名义在账户外秘密收受回扣和办理费用的，依照前款规定处罚。

　　另外，单位人员受贿罪中自然人相关罪名的确定依单位对于受贿罪罪名进行确定。

　　以上便是单位受贿罪如何认定，立案标准是什么，如何处罚的相关内容介绍，希望能够帮助到您。本罪在量刑时根据情节的轻重处罚会有所不同，情节较轻判处的刑罚也会比较轻，如果你不知道会如何量刑，是不是属于单位受贿罪，建议先找上海知名刑事律师进行咨询，有需要时最好是请个专业人士帮助辩护。