上海工伤律师谈建筑工人工伤常见问题

　　上海工伤律师：遇到劳资纠纷怎么办？我们的合法权益如何保障？怎样知道自己是否属于工伤？建筑工人为什么要参加工伤保险？尽管通常情况下大部分职工参加工伤保险的机会很少，但它却是一项关系到我们切身利益的重大福利和社会保障制度。

　　问题：工伤保险制度是什么？你认为参加工伤保险有什么好处？

　　A：工伤保险，也叫工伤保险。雇主支付工伤保险费，设立工伤保险基金，对在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并因此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力的劳动者，给予其法定医疗救助和必要的经济补偿，是一种社会保障制度。

　　职工参加工伤保险后，可以按照规定及时足额地享受工伤医疗、工伤康复、辅助器具配置以及其他有关生活保障待遇，生活保障待遇包括一次性和长期两种形式，以解决职工在工伤事故中的医疗救治和基本生活保障问题。

　　请问哪些单位应依法缴纳工伤保险费？

　　回答：根据国务院最新修订的《工伤保险条例》，中华人民共和国境内的企业、事业、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织以及个体工商户，包括雇工都应参加工伤保险，为本单位所有职工或雇工缴纳工伤保险费。

　　问题：建筑行业职工参加工伤保险的必要性及参保形式有哪些？

　　回答：建筑工人参加工伤保险，不仅是贯彻落实党中央、国务院关于切实保障和改善民生的一项重大决策部署，而且是依法依规履行用人单位法定义务。所以，建设单位在施工前，必须为专业承包企业、劳务分包企业等所有工人办理参加工伤保险手续，否则，各地住房城乡建设主管部门不予发放施工许可证。

　　根据建筑行业的特点，施工企业对相对固定职工，应按用人单位参加工伤保险；对不能按用人单位参加工伤保险的建筑施工企业职工，尤其是农民工，应按用人单位参加工伤保险。在此基础上，由用人单位投保的建筑施工企业应以工资总额为基数，依法缴纳工伤保险费。对以建设项目为单位投保的，工伤保险基金按工程总造价的一定比例支付。

　　建筑行业职工参加工伤保险是否需要个人缴纳保险费？

　　按照《社会保险法》第三十三条和《工伤保险条例》第十条的规定，职工参加工伤保险，所需费用由雇主承担，职工个人不承担。

　　问题：施工现场按项目投保后，哪些人将被纳入保障范围？

　　施工现场按项目参加工伤保险后，工伤保险将覆盖项目所用人员，包括专业承包企业和劳务分包企业的农民工。也就是说，该建筑工地上的每一个项目都参加了工伤保险，在该项目施工过程中发生的事故，经认定为工伤的，都可以按照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。

　　在建筑行业中，工人受伤后应该怎样做？

　　一工伤认定；雇主应当在事故伤害发生之日起30日内或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，以及工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十八条的规定，提出有关申请；特别是：工伤认定申请表；证明与雇主存在劳动关系(包括事实劳动关系)的材料；医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)等。

　　二是工伤医疗。劳动者在治疗过程中受到事故伤害或者患职业病的，享受工伤医疗待遇。工伤职工必须到与其签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以就近到医疗机构抢救。参加工伤保险的工伤职工治疗工伤所需费用由工伤保险基金按规定支付。

　　(3)工伤的恢复。员工与签订服务协议的康复机构发生的康复费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

　　第四，劳动能力鉴定。劳动者因工伤治疗受伤情况相对稳定后，仍有残疾，影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或其近亲向设区市劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请，提供工伤认定、工伤医疗等相关资料。

　　五、工伤保险待遇问题。上海工伤律师认为已参加工伤保险的建筑施工企业职工经认定为事故伤害或者诊断为职业病的，应当按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。